Belajar adalah hal yang penting bagi perkembangan anak taman kanak-kanak (TK). Namun, seringkali mereka mengalami kesulitan dan kebosanan saat belajar. […]
Category: Metode Pembelajaran
Metode Role Playing dalam Pembelajaran IPS: Menggali Minat dan Meningkatkan Keterlibatan Siswa
Pembelajaran dalam mata pelajaran Ilmu Pengetahuan Sosial (IPS) seringkali dianggap kering dan membosankan oleh sebagian siswa. Namun, dengan menghadirkan metode […]
Metode Penelitian Deskriptif Verifikatif: Mengungkap Fenomena dengan Gaya Santai
Bagi kamu yang tertarik dalam dunia penelitian, mungkin sudah tidak asing lagi dengan istilah “metode penelitian deskriptif verifikatif.” Tidak perlu […]
Model Pembelajaran Problem Based Learning dengan Problem Solving: Menyelami Dunia Belajar dengan Penuh Tantangan!
Belajar tak melulu soal menyerap informasi secara pasif, akan tetapi juga melibatkan interaksi aktif dan keterlibatan dalam memecahkan masalah. Model […]
Metode Pembelajaran yang Cocok untuk Anak SD Kelas 2: Mengasah Kecerdasan dengan Menyenangkan!
Metode pembelajaran merupakan hal penting dalam memberikan pendidikan kepada anak-anak di usia sekolah dasar kelas 2. Bagaimana cara yang tepat […]
Metode Pembelajaran Berbicara: Cara Praktis untuk Mengasah Kemampuan Bicara Anda
Dalam dunia yang semakin kompetitif ini, kemampuan berbicara dengan jelas dan meyakinkan sangatlah penting. Tidak hanya dalam kehidupan sehari-hari, tetapi […]
Model Pembelajaran Menyimak di SD: Membuat Belajar Menjadi Seru!
Membayangkan model pembelajaran di sekolah dasar, mungkin pikiran kita langsung melayang ke guru yang tengah mengajar di depan kelas dengan […]
Model Pembelajaran dalam Islam: Menggali Kearifan dan Kedalaman Pengetahuan
Dalam mencari ilmu pengetahuan, umat muslim telah memberikan perhatian yang besar terhadap model pembelajaran yang sesuai dengan prinsip-prinsip agama Islam. […]
Model Webbed Dalam Pembelajaran Terpadu: Mengintegrasikan Pengetahuan dengan Santai
Model Webbed telah menjadi salah satu pendekatan yang digunakan dalam pembelajaran terpadu, yang bertujuan untuk mengintegrasikan berbagai disiplin ilmu secara […]
Metode Reward Adalah: Cara Efektif untuk Memotivasi dan Meningkatkan Kinerja
Setiap orang pasti senang jika usahanya mendapatkan pengakuan dan hadiah yang pantas. Begitu juga dalam dunia bisnis atau organisasi, metode […]









